¿Qué importancia tiene el departamento de Recursos Humanos en una StartUp, PYME o mediana y gran empresa? Nosotros diríamos que tanto como los de contabilidad y facturación. Y en estos dos últimos departamentos, ¿cuáles son las herramientas imprescindibles para que funcionen correctamente? Las aplicaciones o Apps especializadas.
De esto último, podemos inferir que en el sector de los recursos humanos, para su correcto funcionamiento, contar con herramientas informáticas también es algo esencial. A partir de aquí, cabe preguntarse cuáles son las mejores herramientas, para lo que será necesario contar con un comparador. Esa necesidad la cubre Appvizer, un sitio web que permite a desarrolladores incluir cualquier tipo de aplicación y que al día de hoy cuenta en su base de datos con miles de aplicaciones, incluidas las dedicadas a la gestión del departamento de recursos humanos.
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Cómo funciona Appvizer
Appvizer es un directorio de aplicaciones para empresa que categoriza su listado por la función del software y por el sector en el que se enmarca la aplicación. En este último caso, Appvizer ya cuenta con 42 sectores (construcción, dentistas, transporte…) donde hay al menos una aplicación listada. En el otro criterio, el de aplicaciones por función, hay 10 categorías de aplicaciones que van desde las Apps para organizar y planificar, aplicaciones de marketing, contabilidad, analítica y, por supuesto, recursos humanos.
El usuario, para encontrar la aplicación deseada, podrá utilizar un buscador orgánico en la parte superior donde incluir un término de búsqueda o siguiendo las categorías por función y por sector.
Una vez encontrada la aplicación, Appvizer ofrece una completa ficha de la misma para que la empresa pueda sopesar si la App encaja con sus necesidades. Los datos mostrados son:
- Descripción de la App. La descripción está escrita por la staff de Appvizer, compuesta de ingenieros técnicos.
- Pantallazo o Demo en funcionamiento.
- Opiniones y referencias de clientes que ya la hayan utilizado.
- Listado de funcionalidades.
- Y precios.
Aplicaciones para recursos humanos y sus características
Para los usuarios y empresas que busquen, dentro de la categoría de aplicaciones de Recursos Humanos, una aplicación en concreto, Appvizer ya cuenta con cientos de aplicaciones que se dividen en dos grandes grupos:
- Gestión de personal.
- Gestión de recursos.
Dentro de estas dos categorías hay varias subcategorías de aplicaciones que se centran en la gestión de nóminas, ausencias y control de horarios, gestión de la formación de los trabajadores, contratación y pruebas de pre-empleo y otras categorías para según que necesidades.
Cómo elegir el programa de recursos humanos adecuado
Además de la forma en la que encontrar el programa ya expuesta en la parte superior, cualquier usuario debería tener en cuenta las siguientes indicaciones para elegir el programa que más se adapte a la configuración de su negocio.
- Elegir entre aplicación en la Nube y accesible desde cualquier dispositivo o aplicaciones para instalar en local.
- Elegir entre programas gratuitos que cumplan con las necesidades básicas o programas avanzados si se requieren más funcionalidades.
- Sopesar las opiniones de los usuarios que lo hayan utilizado antes de adquirir el programa.
- Es importante que la aplicación cuente con soporte técnico.
- Que el programa sea fácil de manejar: no todos los trabajadores de una empresa tienen por qué ser informáticos.
- Que el programa sea escalable. Es decir, que pueda aumentar sus capacidades en función del desarrollo de la empresa y sus necesidades.
Por último, recordar que este tipo de aplicaciones no solo está diseñado para la gran empresa sino que también es de gran utilidad para el autónomo que tiene trabajadores y la pequeña empresa, especialmente por la personalización de estos programas como los dedicados a la gestión de formación o de control de tiempo.
En cualquier caso, como otras herramientas digitales para el sector empresarial, Appvizer se ha convertido en una de las plataformas más completas para elegir la aplicación adecuada en Europa.
